Plano de Carreira

Procurando emprego com alto rendimento financeiro e crescimento profissional? Conheça o plano de carreira da RDMAIS e estruture seu futuro com a gente! São diversas oportunidades de crescimento para quem possui desejo de ingressar no ramo das vendas, solidificar-se em uma profissão e ter sua realidade financeira transformada. Confira!

SUPERVISOR

Para tornar-se um supervisor existe apenas uma regra: vestir a camisa da empresa e ter responsabilidade em suas tarefas.

Na RDMAIS supervisores também vendem. Os supervisores ganham tanto pela comissão das vendas individuais, como por supervisionar suas equipes.

VENDEDOR

Para ser vendedor o requisito principal é ter vontade. Nós acreditamos nas pessoas e no impacto do conhecimento sobre a vida profissional de cada uma.

Por isso, investimos pesado em treinamento para vendedores iniciantes e aperfeiçoamento constante para vendedores com maior experiência dentro da empresa, porque a capacitação  técnica não só cria um time de alta performance, mas traz a motivação e segurança necessária para a atuação do vendedor.

Vender bem é conhecer boas técnicas e também saber aplicá-las.

NÍVEIS E PREMIAÇÕES DO PLANO DE CARREIRA

Tanto no cargo de Vendedor como no cargo de Supervisor, a tabela de níveis e metas no plano de carreira é a mesma. Ou seja, todos possuem as mesmas oportunidades de ganhar dinheiro e premiações. E, para cada nível alcançado, além do valor de comissão das vendas, existem várias outras premiações, tais como:

DIAMANTE

40 VENDAS
MÉDIA DE R$5.000,00

DUPLO DIAMANTE

50 VENDAS
MÉDIA DE R$7.100,00

TRIPLO DIAMANTE

70 VENDAS
MÉDIA DE R$10.500,00

EMBAIXADOR

90 VENDAS
MÉDIA DE R$15.000,00

TITÃ

120 VENDAS MÉDIA DE R$20.000,00

DEPOIMENTOS

Veja o que os colaboradores estão falando da RDMAIS.